2018 A Practicantes/Jefe Inmediato

Evaluación cuantitativa y cualitativa de los Jefes Inmediatos


Esta evaluación inicial la realizan los practicantes sobre los jefes inmediatos.

Datos del Jefe Inmediato

Los jefes inmediatos son en su mayoría mujeres, 3 de 5 y los hombres representan 2 de 5.

Fuente: Esta investigación. Pasto, 2018.

El rango de edad de los jefes inmediatos están entre 26 y 70 años, siendo la edad promedio de 40,1 años y una desviación estándar de 11,49. El rango que se destaca es de los 30 a los 39 años con el 56,67%.

Fuente: Esta investigación. Pasto, 2018.

El promedio de años del jefe inmediato en el cargo que desempeña es de 6,4 años los jefes de menor tiempo en el cargo es de 1 año y los de mas experiencia es de 40 años. La desviación estándar en la experiencia en el desempeño del cargo es de 11,49 años.

Fuente: Esta investigación. Pasto, 2018.

Resultados de la evaluación de los Jefes Inmediatos

Los jefes obtiene una evaluación inicial de 4,14 (en una escala de 1 a 5) y los jefes inmediatos mujeres obtiene un puntaje mayor de 4,17 que los jefes hombres.

Fuente: Esta investigación. Pasto, 2018.

Si el evaluador y el evaluado es hombre se califica al jefe inmediato con 4,19, si el evaluador y el evaluado es mujer el puntaje del jefe inmediato es 4,30.

Si el evaluador es mujer y el evaluado hombre, el jefe inmediato recibe una calificación de 3,90. Si el evaluador es hombre y el evaluado es mujer la calificación que recibe el jefe inmediato es 4,06.

Fuente: Esta investigación. Pasto, 2018.

Evaluación cualitativa

De los Jefes Inmediatos hombre:

• Gran profesional, muy disciplinado, excelente ser humano, control de todas las áreas de la empresa.
• Es una persona exigente con disposición a brindar orientación para un mejor desarrollo de las funciones aunque demuestra resistencia al cambio y poco manejo de medios informáticos.
• Se inicia desarrollo de la practica empresarial de manera satisfactoria.
• El desarrollo de la practica se hace de manera satisfactoria
• Es una persona muy paciente, y dispuesta a realizar un acompañamiento oportuno en el desarrollo de la practica, a través de delegación de actividades pertinentes y de gran relevancia que permiten seguir con el cumplimiento de las metas tanto en el área de asesoría como de la institución en general.
• Liderazgo: es una persona que incentiva, motiva el trabajo en equipo, descubriendo en cada uno las habilidades que nos caracteriza, así mismo tiene en cuenta las peticiones de los colaboradores para proceder a buscar soluciones a los problemas encontrados dinámica: el trabajo es muy dinámico, en el sentido en que podemos hacer participe de los proyectos que en la empresa se realizan, dando soluciones y aportando diversas herramientas que pueden ser complemento para un proyecto integral. comunicación: la comunicación juega un papel muy importante en la empresa debido a que cada colaborador debe entender muy bien el mensaje para no realice funciones que no se establecieron, por lo cual ésta en la empresa es muy asertiva y clara.
• Es una persona que es eficiente y eficaz en su trabajo, le gusta trabajar de manera correcta y disciplinada, le gusta hacer su trabajo con calidad.
• Persona con altos conocimientos en la parte administrativa, con buenos valores y una excelente actitud.
• Es una persona responsable con toda la disposición de que sus practicantes aprendan, el trato hacia sus colaboradores es respetuosa y amigable. Es una persona puntual y ejemplo para sus compañeros de trabajo.
• El es una persona puntual pro activa y eficiente en su cargo.
• Persona puntual, trata respetuosamente a sus colaboradores, tiene total disposición de enseñar.

De los Jefes Inmediatos mujer:

• Es una persona muy respetuosa, correcta, amable y le gusta colaborar y enseñar de una manera adecuada en mi parecer, le disgusta en lo poco que he mirado que le desobedezcan y que no se atienda lo que pide.
• Considero que mi jefe es una excelente persona y a nivel profesional es muy proactiva, sabe organizar su tiempo y dar una solución oportuna a los problemas o solicitudes que llegan a la oficina, también pienso que sabe aplicar sus conocimientos en el manejo integral del área de presupuesto y designar de forma eficiente y efectiva las tareas a sus colaboradores a cargo. Promueve un ambiente de cooperación y un clima laboral agradable. Pienso que lo único que debe corregir es la puntualidad en los horarios de entrada a la oficina, por lo demás todo está muy bien.
• Es una persona muy comprometida con su equipo de trabajo, fácil de tratar y muy agradable de conocer.
• Buena relación laboral y personal.
• Excelente profesional.
• Es una persona amable, muy profesional en su trabajo, explica de manera clara y se hace entender con facilidad.
• Es una persona colaboradora, amable y esta pendiente de los colaboradores. Ademas cuando requiero de alguna información ella me la suministra o me ayuda en su búsqueda.
• Persona seria, buena gente, aunque poco pendiente ya que no esta en la entidad la mayor parte del tiempo.
• Es una persona amable, respetuosa y exigente en su trabajo y en el que los demás deben realizar
• Directa, clara y amable.
• Es una persona responsable, honesta, solidaria, la cual explica con claridad los procesos y procedimientos que requiere
• El jefe inmediato siempre esta presente en las actividades realizadas, escucha y orienta, otorga el tiempo que se requiera para analizar cualquier tema que se este trabajando.
• Es una persona proactiva, creativa, eficiente, accesible y comunicativa.
• Es una persona muy dinámica, orientadora, de dirige con mucho respeto tanto hacia su jefe como a sus subalternos, es muy atenta a las dudas que uno tenga.
• Es una persona que desempeña varias labores dentro de la empresa y a pesar de que el tiempo no le suele alcanzar intenta estar al día con todo, es muy colaboradora y eficaz.

Referencias

[1] Bracken & Rose, 2011; Maylett 2009
[2] Waldman et al., 1998